Unser Recruiting‒Team ist der Schlüssel zu einer erfolgreichen Besetzung offener Stellen. Mit persönlichem Erstkontakt und gezielter Ansprache schaffen wir eine Verbindung zwischen Bewerbern und unseren Kunden, die von Anfang an überzeugt.
Jeder Bewerber wird von uns persönlich angerufen, denn wir bevorzugen direkte Gespräche statt unpersönlicher E‒Mails. So klären wir offene Fragen, prüfen Qualifikationen und schaffen eine vertrauensvolle Basis für den weiteren Prozess. Dabei gehen wir individuell auf jeden Kandidaten ein, informieren ihn über den potenziellen Arbeitgeber und beantworten alle Fragen kompetent.
Zum Abschluss erstellen wir ein für unsere Kunden ein Protokoll mit allen wichtigen Informationen zum Werdegang, den Qualifikationen und der Motivation des Kandidaten.